Ghi dấu “dũng cảm” cho Ba Trấn: Huấn luyện viên mới Mora không nói về mục tiêu viển vông, chỉ cần mọi chỉ số đều được cải thiện

Phóng viên Lỗ Mật tại Côn Minh đưa tin Mang theo kinh nghiệm huấn luyện chuyên nghiệp hơn 300 trận trên nhiều quốc gia ở Mỹ và châu Á, cùng niềm đam mê sâu sắc với văn hóa Trung Quốc, người Mexico Mora đã tiếp nhận chức huấn luyện viên của Ba Trấn. Vị huấn luyện viên có tư duy cởi mở, giỏi hòa nhập đa văn hóa này đã quen với việc đối mặt thử thách trong nhiều môi trường bóng đá khác nhau.

Trong những ngày tập luyện mùa đông tại Côn Minh, Mora đang nhanh chóng làm quen với các cầu thủ và xây dựng hệ thống, còn sự hợp tác bóng đá vượt biên giới này sẽ tạo ra tia lửa gì, và sẽ viết lại vận mệnh của Ba Trấn ra sao, bên ngoài đang chờ đợi để chứng kiến.

Gần đây, Mora đã nhận lời phỏng vấn độc quyền của báo chúng tôi, ông nói: “Tôi là người mơ mộng, đồng thời cũng là người thực tế.”

◆《Bóng đá》: Anh từng trải nghiệm huấn luyện ở nhiều quốc gia châu Mỹ và châu Á với các giải đấu khác nhau, điều đó có giúp ích gì cho anh khi dẫn dắt Ba Trấn không?

Mora: Trước hết, bóng đá là môn thể thao toàn cầu, bản chất giống nhau — cùng quả bóng, cùng kích thước sân, dù là huấn luyện viên hay cầu thủ, mục tiêu cốt lõi đều là chiến thắng. Nhưng mỗi quốc gia có văn hóa và tập quán khác nhau, suy nghĩ và thói quen hàng ngày của cầu thủ cũng khác biệt. Là huấn luyện viên trưởng, khi đến Trung Quốc, tôi phải hiểu rõ tình hình địa phương rồi mới điều chỉnh kế hoạch huấn luyện cho phù hợp, để cầu thủ có thể phát huy tối đa khả năng trên sân. Khi huấn luyện ở Mexico, công việc của tôi thuận lợi hơn vì nhận thức và sự tiếp nhận của tôi với cầu thủ rất đồng nhất. Đến châu Á, sự khác biệt về văn hóa rất rõ ràng. Ví dụ khi dẫn dắt Johor ở Malaysia, tôi lần đầu nhận ra rằng ở châu Á không thể làm việc theo lối mòn mà phải chủ động thích nghi với thói quen địa phương, chỉ có như vậy mới làm tốt công việc. Nhưng nói cho cùng, chúng ta đều sống trên trái đất này, cảm xúc và tư tưởng là chung, điều then chốt là giao tiếp nhiều với cầu thủ, đứng ở góc nhìn của họ để suy nghĩ, như vậy mới đảm bảo được sự đoàn kết và sức chiến đấu của đội bóng.

Đây là lần đầu tiên tôi đến Trung Quốc huấn luyện, trước đó tôi đã có hơn 300 trận dẫn dắt ở bốn quốc gia, việc tiếp quản Ba Trấn là một thách thức không nhỏ với tôi. Tôi luôn rất quan tâm tới văn hóa và tập quán Trung Quốc, rất vui vì được trải nghiệm trực tiếp, tôi sẽ áp dụng kinh nghiệm huấn luyện trước đây vào công việc mới này.

◆Điều gì đã khiến anh nhận lời mời từ Ba Trấn? Trong ba tuần trước khi quyết định, anh đã tập trung tìm hiểu những thông tin gì?

Tôi vốn thích nhận thử thách, khám phá điều chưa biết, và luôn quan tâm đến Trung Quốc, đó là tiền đề quan trọng khi tôi cân nhắc lời mời này. Khi Ba Trấn gửi lời mời, tôi ngay lập tức nhận ra đây là cơ hội tuyệt vời — vừa được trải nghiệm công việc và cuộc sống ở Trung Quốc, vừa có thể tìm hiểu sâu về hệ thống toàn diện của câu lạc bộ. Tôi quan tâm đến cả vận hành đội một lẫn việc xây dựng đào tạo trẻ, gia đình tôi cũng hoàn toàn ủng hộ quyết định này, tương lai tôi sẽ đưa vợ con sang Trung Quốc sống cùng. Ấn tượng đầu tiên khi trao đổi là phong cách làm việc nghiêm túc và chuyên nghiệp của câu lạc bộ, đó là yếu tố thu hút tôi gia nhập; trong những lần tiếp xúc sau, tôi cảm nhận rõ sự tôn trọng và khích lệ lẫn nhau giữa nhân viên và câu lạc bộ, bầu không khí đó khiến tôi tin tưởng hơn vào sự hợp tác; trong ba tuần tiếp xúc, tôi tập trung nghiên cứu thông tin cốt lõi của đội: xem đi xem lại băng ghi hình các trận đấu, phân tích dữ liệu các giải, nắm bắt đặc điểm kỹ thuật của cầu thủ, đồng thời xem lại lối chơi mùa trước và suy nghĩ về lý do một số trận không đạt kỳ vọng. Những phân tích này sẽ làm nền tảng cho công việc tiếp theo của tôi, kế tiếp tôi sẽ bắt đầu từ những chi tiết nhỏ, xác định những điểm cần cải thiện và củng cố của đội, giúp đội đạt thành tích tốt hơn.

Đáng chú ý là khi tôi đến Côn Minh vào lúc nửa đêm, nhân viên nói với tôi rằng có vài nghìn người hâm mộ đang theo dõi tôi qua livestream trên Douyin của câu lạc bộ. Sự quan tâm từ mọi người khiến tôi cảm nhận sâu sắc tình cảm và kỳ vọng của người hâm mộ. Tôi chân thành cảm ơn các cổ động viên ở Vũ Hán, mùa giải mới, hãy cùng nhau nỗ lực, tạo ra thành tích tốt hơn!

◆Anh nghĩ gì về thế trận cạnh tranh và phong cách thi đấu hiện tại của Chinese Super League?

Tôi đã có nhận định sơ bộ từ lâu, khi huấn luyện Johor, tôi từng gặp Shandong Taishan tại AFC Champions League 2019 và gặp Guangzhou Evergrande năm 2022. Lúc đó, nhiều cầu thủ Trung Quốc để lại ấn tượng sâu sắc với tôi, họ nhanh nhẹn, thể chất tốt và chuyển đổi tấn công phòng ngự khá ổn. Dù đã qua vài năm, tôi vẫn cho rằng những đặc điểm này vẫn là dấu ấn nổi bật của Chinese Super League. Các đội đều rất chú trọng chuyển đổi tấn công phòng ngự, cầu thủ có thể trạng tốt, khả năng chạy và sức bền đều rất cao.

◆Là huấn luyện viên người Mexico đầu tiên dẫn dắt một đội ở Chinese Super League, anh nghĩ phong cách huấn luyện của mình sẽ va chạm và hòa nhập thế nào với hệ thống chiến thuật chủ đạo của giải đấu?

Tôi nghĩ đó sẽ là một phản ứng hóa học vừa va chạm vừa hòa nhập. Trước đây khi huấn luyện ở Malaysia, tôi cũng là huấn luyện viên người Mexico đầu tiên tại đó, giải đấu không quá cao cấp. Tôi muốn xây dựng một đội bóng kiểm soát bóng tốt và có tính tấn công mạnh mẽ hơn, tôi tham khảo một số mô hình chiến thuật của các đội bóng Ngoại hạng Anh. Sau đó ở Canada, tôi là người phụ trách chiến thuật duy nhất, dẫn dắt đội đạt thành tích tốt. Giải Canada khá giống phong cách MLS, thiên về tấn công mạnh mẽ, nhưng tôi nhấn mạnh bắt đầu từ phòng ngự. Đến Trung Quốc, tôi cho rằng điều quan trọng là hiểu rõ lối chơi và đặc điểm của đội trước đây, dựa trên đó điều chỉnh chứ không phải xây dựng lại từ đầu. Tôi nghĩ đội từng có giai đoạn chơi tốt và tôi cũng đồng tình với phong cách đó, tiếp theo chúng ta cần củng cố phòng ngự, xây dựng nền tảng vững chắc, rồi mới mài giũa và nâng cao những chi tiết ở hàng công.

◆《Bóng đá》: Có vẻ như huấn luyện viên Mexico ít khi ra nước ngoài làm việc?

Mora: Đúng là không nhiều, nhưng cá nhân tôi thích ra nước ngoài khám phá thế giới và rất hứng thú đến Trung Quốc. Tôi đã có kinh nghiệm huấn luyện ở nhiều quốc gia, tích lũy được nhiều kinh nghiệm và hiểu biết sâu sắc về các nền văn hóa khác nhau. Dù phát triển ở quốc gia nào, tôi cũng tự tin thích nghi nhanh với môi trường mới. Sau nhiều năm trong ngành bóng đá, tôi có thể xử lý tốt mọi vấn đề trong công việc huấn luyện. Hơn nữa, người Mexico vốn có tư duy cởi mở, tôi cũng vậy, điều này giúp tôi dễ dàng hòa nhập với các môi trường bóng đá khác nhau.

◆Qua thời gian tiếp xúc này, anh có những hiểu biết mới gì về thành phần cầu thủ và bầu không khí đội Ba Trấn?

Thời gian gặp đội chưa lâu, qua tập luyện và thi đấu, tôi luôn quan sát cầu thủ. Hiện tại thử thách lớn là nhớ tên tất cả cầu thủ, điều này với người Mexico không dễ, nhưng tôi đã biết được 80% tên và đặc điểm kỹ thuật của họ. Đội hiện đang trong giai đoạn tập luyện mùa đông và xây dựng ban đầu, phân tích thành phần và kết luận ngay bây giờ thì còn sớm. Nhưng chắc chắn là đội có tiềm năng tốt, còn có những cầu thủ giàu kinh nghiệm như Lưu Dịch Minh, Hạ Quán, Chung Tấn Bảo có thể giúp đỡ đội.

◆Hợp đồng của anh chỉ có một năm, hợp đồng ngắn hạn này có tạo áp lực không? Câu lạc bộ đặt ra tiêu chuẩn đánh giá gì cho anh?

Việc giữ hay thay huấn luyện viên phụ thuộc vào kết quả thi đấu hay thành tích, điều này rất bình thường trong bóng đá chuyên nghiệp. Vì vậy, hợp đồng một năm không gây áp lực gì với tôi, tôi đã trải qua nhiều năm trong ngành. Tôi tôn trọng tiêu chuẩn đánh giá của câu lạc bộ, với tôi điều quan trọng hơn là tập trung vào tập luyện hàng ngày, chất lượng từng buổi tập, phản hồi hàng tuần mới là tiêu chuẩn đánh giá cốt lõi tôi đặt ra cho bản thân.

◆Đặng Trác Tường chuyển sang làm giám đốc, mùa trước anh ấy dẫn đội, trải qua nhiều khó khăn trong cuộc chiến trụ hạng, anh có trao đổi gì với anh ấy không?

Huấn luyện viên Đặng năm nay giữ vai trò quan trọng trong câu lạc bộ, chúng tôi đã có trao đổi sâu sắc. Anh ấy cung cấp cho tôi dữ liệu đội bóng, ưu nhược điểm mùa trước và đặc điểm từng cầu thủ, giúp tôi nhanh chóng hiểu rõ đội. Những điều này rất hữu ích cho công việc tập luyện hàng ngày, giúp tôi thích nghi nhanh và triển khai huấn luyện tốt hơn.

◆《Bóng đá》: Giai đoạn tập luyện mùa đông ở Côn Minh, chỉ có Shaoer là ngoại binh, còn 4 suất ngoại binh chưa lấp đầy, kế hoạch tuyển ngoại binh ra sao?

Mora: Thị trường không thiếu cầu thủ giỏi, tiêu chuẩn chọn ngoại binh của chúng tôi ngoài năng lực còn chú trọng khát khao thi đấu, cống hiến cho đội và giải đấu. Hợp đồng cũng rất quan trọng, quá trình này tuy phức tạp và kéo dài nhưng tôi tin sẽ ký được đủ 4 ngoại binh cần thiết. Về khung kế hoạch, tôi dự định bổ sung một người cho hàng phòng ngự, một người cho tuyến giữa, và hai người cho hàng công (chú thích: 4 ngoại binh sẽ hội quân cùng đội ở Thái Lan).

◆Năm nay đội có nhiều biến động nhân sự, anh vừa đến đội, việc gắn kết đội cũng là thách thức lớn?

Vấn đề này cần nhìn từ hai khía cạnh, một là một số vị trí bị mất người, bao gồm cả những cầu thủ có năng lực, đó thực sự là tổn thất; nhưng mặt khác, tân binh có thể lấp đầy khoảng trống và còn đem lại sinh khí mới cùng phong cách chơi khác biệt cho đội. Tôi tin rằng dưới sự huấn luyện hệ thống của ban huấn luyện, đội sẽ cải thiện rõ rệt về lối chơi và nhân sự. Giống như một mảnh đất, chúng ta có hạt giống và công cụ mới, có thể quy hoạch và lấp đầy những chỗ trống. Tất nhiên, thay đổi cần thời gian, không thể vội vàng, tôi sẽ cố gắng trong khả năng để nhanh chóng gắn kết đội, phấn đấu sớm có màn trình diễn tốt.

◆Anh từng dẫn dắt nhiều đội bóng không phải ông lớn và đạt thành tích tốt nhất trong lịch sử đội, kinh nghiệm “yếu thắng mạnh” có phù hợp với nhu cầu phát triển hiện tại của Ba Trấn không?

Mỗi đội bóng có hoàn cảnh khác nhau. Tôi từng dẫn dắt đội mạnh ở Malaysia, đạt thành tích AFC Champions League tốt nhất lịch sử đội; ở Canada dẫn đội yếu, phá 10 kỷ lục lịch sử đội; ở Mexico dẫn đội yếu vượt kỳ vọng, mục tiêu 25 điểm nhưng cuối cùng đạt 40 điểm. Tình hình Ba Trấn khác biệt, nhưng tôi đã chứng minh được bản thân ở các loại đội khác nhau, tự tin giúp đội phát triển.

◆Trọng tâm tập luyện mùa đông của đội ở Côn Minh là gì? Làm thế nào tận dụng giai đoạn tập luyện khi ngoại binh chưa đầy đủ để mài giũa cầu thủ nội?

Chúng tôi đang thúc đẩy ngoại binh đến đội tập luyện nhanh nhất có thể. Giai đoạn tập luyện mùa đông ở Côn Minh có hai trọng điểm: một là tích lũy thể lực, đảm bảo cầu thủ đạt chuẩn sức bền và thể trạng trước khi giải đấu bắt đầu; hai là truyền đạt tư tưởng chiến thuật, chưa chú trọng chi tiết, đồng thời để cầu thủ thử nhiều vị trí khác nhau, miễn là mọi người hiểu được tư duy cốt lõi trong tấn công và phòng ngự, việc hòa nhập với ngoại binh sau này sẽ dễ dàng hơn. Với cầu thủ nội, tôi tập trung nâng cao khả năng hiểu chiến thuật và thể lực. Sau khi tiếp quản đội, tôi nhận thấy cầu thủ Trung Quốc tập trung, tuân thủ nghiêm ngặt yêu cầu và có khả năng tiếp thu rất tốt. Lịch tập luyện của tôi sẽ tiến hành từng bước, mỗi ngày truyền đạt một đến hai yêu cầu cốt lõi ở cả hai đầu tấn công và phòng ngự. Ở Chinese Super League, ngoại binh rất quan trọng, nhưng tôi tin rằng cùng với việc tập luyện sâu và nâng cao khả năng hiểu biết, cầu thủ nội cũng sẽ tiến bộ.

◆Khi huấn luyện Johor, anh từng tuyển chọn 44 cầu thủ trẻ, Ba Trấn cũng có mục tiêu phát triển cầu thủ trẻ, anh sẽ xây dựng cơ chế tuyển chọn và đào tạo như thế nào?

Tôi không nhớ chính xác lúc đó chọn bao nhiêu cầu thủ trẻ, chỉ nhớ trong 7 năm huấn luyện ở Malaysia, tôi tiếp xúc hơn 200 cầu thủ, trong đó có nhiều người trẻ. Cơ chế không phức tạp, trước tiên quan sát và sàng lọc các tài năng trẻ, sau đó xây dựng kế hoạch tập luyện và đào tạo riêng biệt, giúp họ nhanh chóng nâng cao tư duy bóng đá, kỹ thuật và năng lực chiến thuật, sớm thích nghi với nhịp độ tập luyện và thi đấu của đội một.

◆《Bóng đá》: Ba Trấn mùa trước trụ hạng đầy căng thẳng, dự đoán mùa này vẫn đối mặt áp lực trụ hạng, mục tiêu của anh là gì?

Mora: Tôi đã xem bảng xếp hạng, hiệu số bàn thắng bại và các dữ liệu khác của câu lạc bộ trong năm ngoái và những năm trước, mục tiêu cốt lõi của tôi là nâng cao tất cả các chỉ số của đội, dù là thứ hạng trên bảng điểm, số bàn thắng hay số bàn thua đều có thể cải thiện đáng kể. Nói tóm lại, nâng cao các chỉ số là nhiệm vụ hàng đầu.

◆Ba Trấn từng đạt nhiều thành tích, cá nhân anh muốn mang điều gì đến cho đội bóng này?

Tôi muốn để lại dấu ấn dũng cảm và không bao giờ bỏ cuộc cho đội bóng này. Các cầu thủ trên sân phải tự tin thực hiện chiến thuật, không được sợ hãi khi đối đầu đội mạnh, càng không được có tâm lý sợ thua hơn muốn thắng. Dù kết quả ra sao, phải chiến đấu đến phút cuối cùng, tuyệt đối không bỏ cuộc.

◆Là huấn luyện viên chú trọng sự đoàn kết đội nhóm, anh quản lý phòng thay đồ thế nào?

Quản lý phòng thay đồ rất quan trọng. Trong bóng đá hiện đại, huấn luyện viên giống như một nhà quản lý, phong cách của tôi là tìm sự cân bằng, không muốn độc đoán áp đặt hay quá mềm mỏng để cầu thủ tự do. Dựa trên kinh nghiệm, tôi biết khi nào cần nghiêm khắc, khi nào nên thoải mái, điều then chốt là đạt được sự cân bằng tích cực với cầu thủ.

◆Anh mong cầu thủ và câu lạc bộ sẽ hỗ trợ mình như thế nào?

Cầu thủ là trung tâm của bóng đá, nếu không có sự hỗ trợ của họ, huấn luyện viên dù cố gắng cũng chỉ là hình thức. Tôi mong họ thể hiện hết khả năng, thực hiện phong cách đội bóng tôi xây dựng. Là huấn luyện viên, tôi chủ yếu là người chỉ dẫn, cung cấp chiến thuật và phương pháp tập luyện, nhưng quyết định cuối cùng trên sân vẫn là của cầu thủ. Mong chúng tôi có sự cống hiến lẫn nhau, tôi giúp cầu thủ tiến bộ, cầu thủ thi đấu hết mình để ủng hộ công việc của tôi. Còn câu lạc bộ, đã chọn tôi thì tôi tin họ sẽ cung cấp đầy đủ hỗ trợ cần thiết để tôi làm việc hiệu quả.

◆Nếu hoàn thành mục tiêu mùa giải, anh có ý định dẫn dắt Ba Trấn lâu dài không? Anh có kế hoạch phát triển đội bóng ra sao?

Tôi là người mơ mộng nhưng cũng rất thực tế, tin rằng qua từng ngày nỗ lực có thể từng bước đạt mục tiêu. Tôi đã huấn luyện ở bốn quốc gia khác nhau và đều hoàn thành mục tiêu đề ra. Về thành tích ở Trung Quốc, hiện chưa thể đoán trước, nhưng tôi có một mục tiêu nhỏ trong lòng muốn thực hiện. Về tương lai đội bóng, trọng tâm là ổn định nền tảng, rồi dần nâng cao sức cạnh tranh và phát triển bền vững. Tôi không nghĩ xa quá, điều quan trọng là làm tốt công việc hiện tại, gắn kết đội, xây dựng phòng ngự chặt chẽ và tấn công có tổ chức; xem xét và bổ sung ngoại binh, nội binh ở các vị trí yếu, từng bước xây dựng nền tảng vững chắc. Chỉ khi đội ổn định và có xu hướng tiến lên, tôi mới cân nhắc khả năng dẫn dắt lâu dài.